Projeto da Sejus-DF promove diálogo com homens em canteiros e empresas para prevenir violência doméstica.
O projeto Conversa com Eles, coordenado pela Secretaria de Justiça e Cidadania do Distrito Federal (Sejus-DF), tem levado orientações sobre prevenção da violência doméstica e respeito às mulheres a trabalhadores de canteiros de obras e outros ambientes de trabalho. A iniciativa, criada em 2024 como parte do programa Direito Delas, já atendeu mais de 5 mil trabalhadores da construção civil e ampliou o alcance em 2026 para atacadistas, garagens, clínicas e órgãos públicos.
Origem e objetivo do projeto
O projeto foi idealizado pela Sejus-DF para promover conversas sobre masculinidade, responsabilidade afetiva, igualdade de gênero, sinais de violência e canais de denúncia. Nos encontros, especialistas abordam relacionamentos abusivos, controle emocional, comunicação não violenta e formas de acolhimento às vítimas. Segundo Uiara Mendonça, subsecretária de Apoio a Vítimas de Violência (Subav), envolver os homens é fundamental para combater o problema em sua origem.
Para o pedreiro Francisco Pereira, de 35 anos, morador de Samambaia e participante de uma ação em um canteiro da Supera Engenharia, o diálogo é um caminho importante. “Vivemos agora uma outra época, de maior conscientização da necessidade de proteção das mulheres. Mas ainda há muitos homens que precisam entender isso e mudar a cabeça. Por isso é muito importante levar essa noção de respeito ao maior número possível de homens”, afirma.
Parcerias e atuação em ambientes masculinos
A iniciativa é realizada em parceria com o Sinduscon-DF e leva o debate para ambientes tradicionalmente masculinos. A diretora do Sinduscon-DF, Joana Almeida, destacou a importância dos canteiros de obras para alcançar a força de trabalho predominante: “Temos uma força de trabalho majoritariamente masculina. Conscientizar é um passo importante para prevenir a violência e promover relações mais respeitosas”.
Ampliação e números de 2026
Em 2026 o projeto saiu dos canteiros e passou a visitar outros locais com público majoritariamente masculino. Somente neste ano foram realizadas 17 ações em diferentes instituições. A rede Super Adega recebeu sete atividades, que alcançaram 403 colaboradores. O Atacadão Dia a Dia sediou uma ação com 49 trabalhadores.
A Secretaria de Transporte e Mobilidade (Semob) concentrou seis encontros, alcançando 899 pessoas entre servidores e colaboradores de empresas parceiras, incluindo capacitação para funcionários da BSB Bus durante o período de Carnaval. Também participaram das ações trabalhadores das empresas Valor Ambiental e Suma Resíduos Sólidos, com 50 participantes cada, além da Clínica Fenelon, que recebeu palestra para 50 colaboradores.
Resultados esperados e integração ao programa Direito Delas
Para o secretário interino de Justiça e Cidadania, Jaime Santana, a expansão do projeto mostra a relevância de ações preventivas: “O enfrentamento à violência contra a mulher passa pela conscientização e pela mudança de comportamento. O Conversa com Eles tem mostrado que é possível levar esse debate para diferentes ambientes de trabalho e promover reflexões que contribuem para uma cultura de respeito e responsabilidade. Ao ampliar o projeto, ampliamos também nossa capacidade de prevenir situações de violência e proteger vidas”.
O Direito Delas reúne ações permanentes de prevenção, acolhimento e enfrentamento à violência contra a mulher. Entre os pilares do programa estão 12 polos distribuídos pelo Distrito Federal que oferecem atendimento psicológico, orientação jurídica, assistência social e atividades de fortalecimento da autonomia financeira das mulheres. Além dos polos, o programa engloba projetos como o Conversa com Eles e o Banco de Talentos, voltado à qualificação e geração de renda.
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